宝安日报全媒体记者 罗裕昭

6月10日，记者从“深圳惠民保”承保机构获悉，目前2025年度“深圳惠民保”已有近1.5万家企业为员工参保，团体线上申报将于本月底截止。

“深圳惠民保”由深圳市医疗保障局、深圳市地方金融管理局、国家金融监督管理总局深圳监管局共同指导推出，今年，保费不变，保障全面升级，不仅大幅降低理赔门槛，还拓宽了自费保障范围，让深圳市民享受更实惠、更全面的医疗保障。

今年2月，深圳市政府新闻办透露，深圳民营企业数量达263.2万户，占企业总量比重约97%。“企业员工已经参保了深圳基本医保，还需要参保‘深圳惠民保’吗？”有企业HR询问道。对此，“深圳惠民保”承保机构相关负责人表示，鼓励企业为职工参保主要基于以下三方面考量。

首先，它能作为职工的补充保障，契合多层次医疗保障需求。当前，基本医疗保险解决了参保人的基础医疗保障问题，但对于罹患恶性肿瘤等重疾的职工而言，基本医保报销后，仍需独自承担医保目录外的巨额自费费用，比如进口特效药、创新药单支价格动辄几千、数万元，整个疗程花费可能高达数十万元，沉重的经济负担往往让家庭陷入困境。因此，一份贴合需求的补充医疗保障，成为职工抵御大额医疗支出风险、守护家庭经济安全的迫切需要。

其次，有助于补充职工福利，推动企业高质量发展。完善企业补充医疗保险保障体系，是保障和改善民生的关键举措，有利于企业吸引和留住优秀人才，提升企业的凝聚力和竞争力，这与职工的切身利益和企业的长远发展息息相关。“深圳惠民保”作为与基本医疗保险紧密衔接的普惠型商业健康保险，是多元多层次医疗保障体系的重要组成部分。职工的保障增强了，企业人员队伍会更加稳定，团队凝聚力得以提升，进而助力企业实现高质量发展。

最后，能以较小的成本解决职工的后顾之忧。“深圳惠民保”每人每年仅需88元，累计保额超400万元。对于职工患者而言，这意味着有机会采用更贵但更有效的治疗方式或使用创新药品，真正实现“病有所医，医有所保”。通过为职工提供优质的医疗保障，保障其健康生活，解决他们的后顾之忧，职工才能全身心投入工作，为企业创造更多价值。

承保机构提醒，企业团体线上申报和个人参保均于6月30日截止，还未申报的企业需尽快登录系统完成团单申报，避免员工错失年度保障机会。